Trata-se de importante obra sobre assunto de extremo interesse de todos os que têm contato ou militam na área jurídico-trabalhista, além de ser importante obra de apoio a empresários, gestores de empresas e empregados. O assédio moral, psicoterror ou mobbing é a prática de atos que visam atingir o moral de um trabalhador, humilhando-o, e que deve ser banida do ambiente de trabalho das empresas, tamanha a sua perversidade e potencial ofensivo à honra e à saúde do trabalhador. Com texto claro e conciso, o autor aborda a conceituação do assédio moral, jurisprudência específica acerca do tema, políticas de prevenção ao assédio moral e também a importante questão da liderança: como ser um bom líder sem recorrer ao assédio moral? E o autor vai além: tem a ousadia de oferecer sugestões para viabilizar a valoração do dano indenizável, por meio de regras simples e inovadoras.